Constituição da CSI COMANDOS

Essa constituição está sob jurisdição da Polícia CSI COMANDOS. Todos os direitos reservados®
Criado por cocacola20show, é baseado em toda estrutura interna e externa da Polícia CSI COMANDOS, documento único da empresa.
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CAPÍTULO 1 - REGRAS BÁSICAS DA CSI COMANDOS:

(Todas as regras citadas nos artigos, devem ser seguidas pelos membros da CSI COMANDOS, descumprimento destas resultará em punições cabíveis ao caso!)

Artigo I: Respeitar todos da CSI COMANDOS;
Artigo II: Não pedir direitos, promoções ou pagamentos;
Artigo III: Não utilizar efeitos na parte interna ou externa da empresa ou em seus anexos;
Artigo IV: Falar sempre em negrito em qualquer quarto da empresa;
Artigo V: Chamar a todos pelo CARGO+NOME;
Artigo VI: Não ofender nenhum membro da empresa ou de outras;
Artigo VII: Obedecer as regras estabelecidas pela corporação Sulake;
Artigo VIII: Não participar de outras polícias/organizações;
Artigo IX: Estar sempre com uniforme, missão e emblema corretos em quaisquer quartos da empresa;
Artigo X: Por questões de segurança, membros da CSI COMANDOS estão proibidos de compartilhar suas informações pessoais e dados da conta.
Artigo XI: Não utilizar linguagem informal;
Artigo XII: Ser fiel a CSI COMANDOS;
Artigo XIII: Não floodar ou inundar com mensagens quartos da empresa, é antiético!

CAPÍTULO 2 - PROMOÇÕES, REBAIXAMENTOS E DEMISSÕES:

Artigo I: Todas promoções, rebaixamentos e demissões devem obrigatoriamente ser postadas no tópico de Registros;
Artigo II: Superiores demitidos, dependendo do motivo podem ser inclusos na Lista Negra da CSI COMANDOS;
Artigo III: As promoções de todos os cargos são realizadas nas reuniões semanais, onde apenas coordenação e diretoria participarão da votação;
Artigo IV: Os rebaixamentos podem ser efetuados apenas pela coordenação e diretoria, onde todos poderão participar da votação;
Artigo V: Demissões só podem ser efetuadas pela DIRETORIA da empresa;
[Emenda Constitucional]: Superiores que ficarem ausentes por 15 DIAS sem a postagem da ausência, devem obrigatoriamente ser rebaixados caso não haja motivo plausível;

CAPÍTULO 3 - PAGAMENTOS SEMANAIS:

O pagamento semanal é efetuado pela presidência da empresa, o valor do pagamento varia de acordo com o esforço do superior. Os destaques são selecionados através de indicações ou através da pontuação, que é uma das bases nas escolhas dos melhores da semana.

Artigo I: Todo pagamento será efetuado aos sábados, após o anúncio semanal;
Artigo II: Superiores estão á risca de sofrer uma redução salarial de 50% caso o limite de destaques seja ultrapassado;
Artigo III: O pagamento varia de 3 câmbios á 6 câmbios independente do cargo;

CAPÍTULO 4 - AUSÊNCIAS:

Motivos de ausências:
- Problemas com a conexão de internet;
- Problemas familiares;
- Estudos, trabalhos e/ou viagens.

Artigo I: O prazo máximo de ausências é de 30 dias;
Artigo II: Coordenação e diretoria são as responsáveis pelas ausências dos superiores de toda empresa;
Artigo III: Superiores que se ausentarem sem contatar a equipe, serão automaticamente rebaixados em sua volta, dependendo da justificação;

CAPÍTULO 5 - REGRAS HIERÁRQUICAS:

A hierarquia é a base estrutural da Polícia CSI COMANDOS, que deve ser respeitada por todos os membros da empresa;

- Agente
- Cabo
- Sargento
- Tenente
- Supervisor
- Inspetor
- Professor
- Coordenador
- Diretor
- Ministro
- Vice-Presidente
- Presidente


Artigo I: Inferiores devem obedecer as ordens de seus superiores;
Artigo II: Casos considerados como "abuso de poder", devem ser entregados a coordenação com print, pois esta cuidará de todo o caso;

CAPÍTULO 6 - TREINAMENTOS:

Todos os membros da empresa devem receber os treinamentos necessários cujos são:

- Treinamento Inicial: Membros a partir de Estagiário devem receber este treinamento para a possibilidade da realização de suas funções nas portarias do QG, onde estes irão assumir as funções de recrutar/atender;
- Treinamento Operacional: Membros a partir de Estagiário podem receber este treinamento para a possibilidade da realização de suas funções nas alavancas do QG, onde assumirão a função de abrir as portas usando as alavancas após a ordem do comandante;
- Treinamento Tático I: Membros a partir de Capitão devem obrigatoriamente receber esse treinamento para assumirem o comando das alavancas, onde estarão os responsáveis por checar os registros e ordenar para que os operadores abram;

CAPÍTULO 7 - A COORDENAÇÃO:

Artigo I: É responsável por tudo o que acontece dentro da Polícia CSI COMANDOS;
Artigo II: Tem como obrigação manter a empresa aberta de 10h00 BR às 21h00 BR;
Artigo III: Responsável por aplicar treinamentos que não podem ser aplicados pelos instrutores;
Artigo IV: Deve representar a diretoria na ausência da mesma;
Artigo V: Inspetores-Chefes e Professores são da mesma patente, possuindo assim a mesma função;
Artigo VI: Inspetores-Chefes tem como função específica realização de efeitos lota-lota;
Artigo VII: Professores tem como função específica aplicação de treinamentos que não podem ser aplicados pelos instrutores;
Artigo VIII: Deve ter postura impecável;

Membros da diretoria e coordenação da Polícia CSI COMANDOS, são os membros mais experientes da empresa, resolução de casos tais como denúncias ou outras coisas devem ser tratadas com a coordenação que enviará o caso para equipe.